Terkait pencegahan KKN dan pungli ini, pihaknya telah memiliki unit yang membidangi hal itu. Keberadaan unit ini, diharapkan akan mampu mencegah terjadinya praktik KKN dan pungli. “Kami harapkan, semua pegawai yang menerima sesuatu untuk segera melaporkan ke unit pengendalian gratifikasi ini,” ujarnya.
Unit Pengendalian Gratifikasi milik Holding Perkebunan Nusantara menjadi tempat dan wadah bagi para pegawai serta pengurus untuk melaporkan segala bentuk gratifikasi berkaitan. Upaya ini dilakukan agar menjaga integritas dan budaya kerja.
Ghani sebagai pimpinan pun ikut memberi perhatian serius dalam pencegahan dan pemberantasan tindakan KKN dan pungli. Beliau menegaskan, dia harus menjadi role model bagi seluruh elemen kepegawaian di PTPN.
Maka dari itu, Ghani pun mengajak semua elemen dan stakeholder di PT Perkebunan Nusantara mulai dari komisaris, direksi, pimpinan divisi, pimpinan wilayah, hingga pegawai untuk berkomitmen tidak melakukan KKN serta pungli dengan menjalankan budaya kerja yang bersih.
“Semua elemen dan stakeholder harus berkomitmen dalam menerapkan budaya kerja bersih dan antipraktik KKN serta pungli ini,” tutupnya. (ari)
