PT Banyuwangi Cannery Indonesia membuka 300 lowongan untuk tenaga administrasi, oprator produksi, quality control, hingga driver.
Selain itu juga ada Lembaga Pendidikan Keterampilan (LPK) yang siap menjembatani warga untuk bekerja ke luar negeri.
“Tenaga kerja yang nanti direkrut, akan dibekali dengan keahlian terlebih dahulu, lalu akan di-link-kan dengan perusahaan Jepang,” ujarnya.
Ditambahkan Kadir, baik perusahaan maupun pencari kerja yang mengikuti Job Fair tahun ini diwadahi dalam website Kementerian Tenaga Kerja (Kemnaker).
Informasi terkait lowongan pekerjaan hingga penyerahan lamaran pekerjaan bisa dilakukan lewat link: jobfair.kemnaker.go.id.
“Sehingga saat hadir di lokasi (Job Fair) para pencari kerja tidak perlu lagi membawa berkas persyaratan karena semua bisa diupload melalui website,” imbuhnya.
Yang berbeda tahun ini dengan pelaksanaan job fair tahun-tahun sebelumnya adalah dibukanya unit layanan disabilitas (ULD). Para difabel akan difasilitasi assessment untuk mendapatkan pekerjaan yang sesuai.
“Dalam layanan ini, kita libatkan psikolog dan praktisi pendidikan luar biasa untuk melakukan penilaian, membantu teman-teman difabel mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan bakat dan keterampilan mereka,” pungkas Kadir.////
